根据《秦皇岛市2015年度职工大病医疗互助实施方案》的文件精神,为了发扬团结互助精神,提高全市职工医疗保障水平,决定2015年继续在我市开展职工大病医疗互助。交费标准为每人每年50元。我校符合参保资格的教职工费用统一从2015年1月份工资中扣除。教职工在2015年发生医疗费用达到互助要求后,填写《秦皇岛市职工大病医疗互助补偿金申请表》到工会盖章,附带其他需要提交的材料到大病医疗互助中心进行申报。相关通知文件及申报相关材料见附件。参保人员名单及参保金额详见行政楼通知栏。
2013年的互助补偿情况:
参保人数 |
上交互助金(元) |
受补偿人数 |
补偿金(元) |
633 |
31650 |
10 |
34134.77 |
(以上信息由秦皇岛市职工大病医疗互助服务中心提供)
附件:一、秦皇岛市职工大病医疗互助实施细则(2013年10月份下发)
二、《秦皇岛市职工大病医疗互助实施细则》补充规定(2014年10月下发)
三、秦皇岛市职工大病医疗互助补偿申请手续
四、秦皇岛市职工大病医疗互助补偿金申请表(表4).xls
工 会
2014年12月17日